学校软文:成功的软文营销一般都具备哪些要素？

一直是企业在探寻的问题，有不少的“软文写作教程”都讲过相关内容，但看了之后能发现，许多所谓的经验技巧其实都太过浮于表面，企业看完可能对于如何写有了点概念，软文发稿网(www.ruanwen.com)软文投放平台了解到，但只是一点，让企业真正实践的话大概率还是做不来。那有想真正搞懂易被收录软文怎么写的企业，今天小编分享的这篇内容就要仔细看了，保证看完有巨大收获！

比如写激光电视相关的内容，限制是1000字，可单开场白铺垫就用了400字，之后才慢悠悠地切回到正题上，这种就属于内容啰嗦了，读者看了会觉得“内容水”，没耐心的会立即关闭页面也说不定。因此，做软文的话，内容啰嗦是大忌！语言精练、内容质量高的软文，才更受用户的欢迎。

人物访谈也是一类经典的新闻稿类型，企业创办者、企业掌舵人等的背后，都有可挖掘的精彩故事，是人们十分爱看的内容，值得单独作为1个新闻点进行撰写。而输出这种新闻稿，其实也是打造个人IP的一种方式，成功例子有格力董明珠、小米雷军等，有时候个人魅力对于品牌而言至关重要，是企业必须要做的。

许多企业在做软文时，都喜欢内容从自身的角度出发，这就避免不了出现“自卖自夸”的情况出现，要知道，企业有时候认为好得不能再好的东西，在用户眼里其实是可有可无的存在。所以，只从自身角度出发撰写内容是绝对不行的，更应该换位思考下用户们需要什么、哪些是用户难以拒绝的内容？等，然后再对内容进行编辑，这样做出来的软文才能够打动用户，使软文各项数据变得好看。

排名优化顾名思义，是指对软文的排名进行优化，优化的目的在于将软文在搜索结果中的名次提升，更好的显示在搜索首页，这样文章被用户点击到的概率便大大提升，文章的阅读量和转化率也能相应提高。由此不难看出排名优化的重要性，但遗憾的是，许多企业发布的软文都没有进行优化，完全是放任文章“自生自灭”，这也是为什么许多企业明明软文输出的量不小，但到头来推广成绩依旧平平的关键原因。不过，从某种角度说这也是一种幸运，以前不知道但现在可以将排名优化安排上了，那好成绩还不是指日可待！